Kurzformat - Die Führungskraft als Coach (Anmeldung für Führungskräfte in Technik und Verwaltung)

Kontakt

Name

Vera Sevenich

Organisatorischer Kontakt

Telephone

workPhone
+49 241 80 96880

E-Mail

E-Mail

Steckbrief

Eckdaten

Thema:
Führungskompetenz, Gesundheitsprävention
Personalentwick- lungsmaßnahme:
Ja
Handlungsfelder:
Führungsfähigkeit stärken
Anbieter:
gemeinsame Veranstaltungen (4.3 und 8.4)
Teilnehmergebühr:
Entgeltfrei für RWTH-Beschäftigte

Erläuterung

Eine der zentralen Aufgaben von Führungskräften ist die wertschätzende Kommunikation und die Weiterentwicklung „ihrer“ Mitarbeitenden in unterschiedlichsten Situationen. Hierfür ist eine lösungsorientierte Grundhaltung und Gesprächsführung wesentlich. Der Coachingansatz im Führungshandeln bietet Raum zur Umsetzung dieser Anforderungen.

Dieses Kurzformat gehört zur Veranstaltungsreihe "Eine Dosis Führung".

Sollten Sie eine ausführlichere Auseinandersetzung mit diesem Thema im Rahmen eines Workshops wünschen, sprechen Sie uns an

Ziel

Verständnis für Führungsaufgaben und Möglichkeiten der lösungsfokussierten Gesprächsführung

Methoden

Vortrag, Beispielsequenz, Kleingruppenübung, Reflexion

Inhalt

  • Was heißt lösungsfokussierte Gesprächsführung?

  • Grundhaltungen und Grundannahmen!

  • Vom Problemraum zum Lösungsraum!

  • Was heißt „Coachen“ als Führungskraft?

Ergänzungen zu Zielgruppen

Führungskräfte in Technik und Verwaltung

Wissenschaftlich Beschäftigte melden sich bitte bei der Abteilung 4.3 Karriereentwicklung an.

Die maximale Teilnehmerzahl der Veranstaltung ist 40. Die Hälfte der Plätze ist für wissenschaftliche Mitarbeitende (Postdocs & Beschäftigte im akademischen Mittelbau) vorgesehen, die andere für Beschäftigte in Technik und Verwaltung.

Termine

Nummer:2019-ZUS-010
Datum:05.12.2019
09:00 - 11:00
Kursleitung:Ellen Gürtler
Ort:

SuperC, Templergraben 57, Fordsaal, 6. Etage

Teilnehmer:10 bis 20
Anmeldung:
...
Mit RWTH-Kennung (TIM)
Ohne RWTH-Kennung (TIM)
Anmeldezeitraum:

bis spätestens 24.10.2019